Напружена ситуація на ринку праці спостерігається в 19 регіонах РФ

В затвердженому Мінпраці переліку регіонів з напруженою ситуацією на ринку праці виявилися, зокрема, республіки Чечня, Карелія, Дагестан, Інгушетія, Алтайський і Забайкальський край, Іркутська і Томської областіЦентр занятости населения. Архивное фото Міністерство праці та соціального захисту РФ (Мінпраці) затвердив перелік регіонів РФ з напруженою ситуацією на ринку праці в поточному році, в нього увійшли 19 суб’єктів Росії, йдеться в документі, розміщеному на Єдиному порталі правової інформації.

За останніми даними Мінпраці, чисельність безробітних росіян, зареєстрованих в органах служби зайнятості, з 10 по 17 червня збільшилася на 0,2% і склала 995 548 осіб (станом на 10 червня поточного року — 993 829 осіб). Чисельність безробітних громадян знизилася в 31 регіоні.

В затвердженому Мінпраці переліку виявилися, зокрема, республіки Чечня, Карелія, Дагестан, Інгушетія, Алтайський і Забайкальський край, Іркутська і Томської області.

У пояснювальній записці до документа наголошується, що цей перелік формується щорічно на підставі даних Росстату і включає регіони, в яких загальний показник напруженості на ринку праці більш ніж в 1,5 рази перевищує аналогічний показник в цілому по Росії.

Ринок праці в Росії характеризується територіальної диспропорцією попиту та пропозиції, при цьому в одних місцях фіксується висока напруженість на ринку праці, а в інших — гостра потреба у трудових ресурсах. Внутрішня трудова міграція переважно спрямована в Москву, Московську область і Санкт-Петербург. Для переорієнтації цих потоків у регіони, де потрібні трудові ресурси, в уряді пропонують ввести спеціальні стимули.

Уряд вважає актуальним залучити трудові ресурси на стратегічно важливі території, наприклад, в прикордонні райони, Сибір і Далекий Схід. У грудні вже був прийнятий закон про підвищення трудової мобільності всередині Росії, що передбачає субсидії для роботодавців, які залучають співробітників з інших регіонів країни, а не іноземців — федеральні і регіональні влади виділять їм за 225 тисяч рублів на одного працівника.